Diputación de Badajoz

Diputación

Encabezado de la sección

Recursos Humanos y Régimen Interior

Área de Recursos Humanos y Régimen Interior

Igualdad entre mujeres y hombres

Prevención de Riesgos Laborales


II Plan de Igualdad

Lineas estratégicas y medidas

1. CAMBIO DE VALORES: CULTURA DE LA ORGANIZACIÓN Y DE LAS PERSONAS.

2. CAPACITACIÓN PARA LA IGUALDAD

3. ENFOQUE DE GÉNERO EN EL FUNCIONAMIENTO INTERNO

4. SALUD LABORAL CON ENFOQUE DE GÉNERO

5. MEJORA DE LAS MEDIDAS DE CONCILIACIÓN DE LA VIDA LABORAL, FAMILIAR Y PERSONAL

6. FOMENTO DE MODELOS DE COMPORTAMIENTO COMPROMETIDOS CON LA IGUALDAD Y LA NO VIOLENCIA

 
Recursos Humanos y Régimen Interior
 
Contacto

Recursos Humanos y Régimen Interior

C/ Felipe Checa, 23

06071 Badajoz.

Tfno.: 924 212 400

rrhh@dip-badajoz.es Correo electrónico